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臻鼎科技集團

領導者的態度

企業的成敗70%取決於領導者的態度,臻鼎領導者應秉持以身作則、無私奉獻之精神於工作崗位,並以此作為全體同仁表率。

使命、願景、價值觀

「發展科技、造福人類、精進環保、讓地球更美好」是臻鼎企業使命;「發展PCB等相關產業,成為業界領導者」是臻鼎企業願景;「誠信、責任、創新、卓越、利人」是臻鼎核心價值觀,並以此作為同仁共同努力實踐的目標。

永續經營的企業文化
  • (1)不做晚上睡不著覺的事
  • (2)辛勤工作的文化
  • (3)負責任的文化
  • (4)團結並且資源分享的文化
  • (5)有貢獻就有所得的文化

以此為全體員工共同信念,並致力成為一家受員工愛戴、客戶滿意、策略夥伴支持、 股東信任、社會尊重的優良企業。

經營策略與目標

策略:
穩增長、調結構、促創新、控風險

目標:

  • (1)建立新環保PCB標準示範生產基地
  • (2)垂直整合佈局,提供快速/品質/成本的服務
  • (3)負責任的文化
  • (4)建立自主技術水準
  • (5)加強材料及設備的開發與整合,提升競爭優勢並建立策略夥伴。

依此經營目標與策略選擇適當的商業模式、人才、產品、技術、客戶與策略夥伴。

永續責任

我們深知「企業」、「人」、「環境」與「社會」共榮共存的重要性,我們也始終堅信利他的價值,是企業永續經營的利基。所以,臻鼎科技集團以關愛同仁、服務客戶和友善利害關係人為經營理念,帶動整體產業、經濟與社會成長,在瞬息萬變的環境中,兼顧永續發展與保有企業競爭力。多年來,客戶及供應商給予機會合作,讓我們在企業營運中,將商業實務結合企業社會責任(CSR),於投資面、法規面和客戶面視為驅動CSR策略營運的力量。因此,員工、客戶、策略夥伴、股東,乃至社會及環境,皆為臻鼎永續發展不可或缺的基石,我們不時提醒自己創立的初衷:臻(真)誠經營,鼎(頂)起責任,誠信、責任、創新、卓越、利人。